総務部 次長
A.T.

メンバーは4名で、総務、人事、法務などの主担当を持ちつつ他の分野もお互いにサポートし合っています。社員が成果を出せる環境を提供することをミッションと捉え、まだまだ改善の余地があるので日々注力しています。
私は部署のマネジメントに加え、CSR推進責任者を兼任しているため、社外とのコミュニケーションも大事な役割の一つです。企業、自治体、NPO、学校、地域住民、学生の方などと交流をしているので仕事を通じてさまざまな経験をさせてもらっています。
どの業務でも必ずその先には人との関わりがあるので、相手の存在を意識して行動するよう心がけています。

私が就職活動をしている頃から野毛印刷は従来の「印刷」に固執せず、新しい価値をつくることに挑戦し続け、時代に合わせて変化・発展している会社でした。そこで世の中のニーズに応える仕事ができたら面白いと思い、入社を決めました。現在は印刷だけでなく動画配信などデジタルコンテンツの提供もしています。コロナ禍で経済活動が停滞した時期にも事業を継続することができたのは、そんな野毛印刷の強さの証だと思っています。
入社後のギャップは、所属部署の担当範囲内で案件の全工程を任されること。若手には業務の一部を任され部分的にしか案件に関われないと思っていたので、仕事の完成までを見ることができて嬉しかったです。また、担当者として自分の意見や提案が通りやすいです。その分責任を感じることも多いですが、早くから色んな経験を積める環境です。

常に笑顔の人と一緒に仕事がしたいです。職場ではお互いが気持ちよく仕事ができるよう、明るい雰囲気づくりに協力して欲しいと考えています。
仕事は毎日のことなのでその日の体調や悩みごとで気分が落ち込む日もあると思います。そのような日は無理して笑顔を作る必要はありませんが、会社は社員が自分の役割を果たすだけでなく、社員同士の協力による相乗効果が必要だと考えています。